Die MUSIKTHEATERTAGE WIEN suchen Verstärkung

Die MTTW finden jährlich im September statt, aber bekanntlich ist nach dem Festival immer schon wieder vor dem Festival. Unser Team freut sich ganzjährig über Anfragen zur Mitarbeit – bitte wenden Sie sich mit Bewerbungen und Fragen an: Mona Aipperspach, ma@mttw.at.

AKTUELLE STELLENAUSSCHREIBUNGEN

Stellenausschreibung: Regiehospitanz

Musiktheatertage Wien

Contemporary Music Theatre Festival

16.–27. September 2026

Position

Regiehospitanz für zwei Musiktheaterproduktionen 

Probenphase: voraussichtlich Mai, teilweise August 

Festivalzeitraum: 16. bis 27. September 2026 (Festivalzeitraum) 

Zusätzliche Verfügbarkeit: 16. bis 20. November 2026 (Gastspiel) 

Über die Musiktheatertage Wien: Die Musiktheatertage Wien sind ein Festival für zeitgenössisches Musiktheater und finden 2026 im Zeitraum von 16. bis 27. September in Wien statt. Im Zentrum stehen neue Musiktheaterformen, interdisziplinäre Ansätze und künstlerische Positionen, die das Genre erweitern und hinterfragen. 

Über die Produktionen: Für zwei Musiktheaterproduktionen des Regisseurs und Musiktheaterschaffenden Thomas Cornelius Desi wird im Rahmen des Festivals eine Regiehospitanz vergeben. Die Produktionen bewegen sich im Feld des zeitgenössischen Musiktheaters und verbinden szenische, musikalische und interaktive Elemente.

Aufgabenbereich: Die Regiehospitanz bietet Einblicke in Probenprozesse und künstlerische Entscheidungsabläufe sowie die Möglichkeit, eng mit Regie und künstlerischem Team zusammenzuarbeiten. Zu den Aufgaben gehören unter anderem:

– Unterstützung der Regie im Probenalltag (z.B. Führen von Regiebüchern, Probenprotokollen, organisatorische Abstimmungen).

– Unterstützung bei szenischen Umbauabläufen, Requisitenorganisation und Probenlogistik nach Absprache.

– Teilnahme an Besprechungen des künstlerischen Teams sowie an ausgewählten organisatorischen Meetings.

– Unterstützung bei den Vorstellungen während des Festivalzeitraums (Begleitung der Abende, ggf. Mitarbeit bei Einlass-/Bühnenabläufen in Absprache mit der Regie). 

Zeitraum und Verfügbarkeit

– Hauptzeitraum der Regiehospitanz ist der Festivalzeitraum der Musiktheatertage Wien: 16. bis 27. September 2026.

– Zusätzlich ist die Verfügbarkeit für ein Gastspiel im Zeitraum 16. bis 20. November 2026 erforderlich.

– Genauere Proben- und Einsatzzeiten werden in Absprache mit der Produktionsleitung und der Regie festgelegt, werden voraussichtlich aber im Mai und August stattfinden.

Rahmenbedingungen und Vergütung

– Die Regiehospitanz ist bezahlt; die genaue Höhe des Honorars bzw. der Aufwandsentschädigung wird im Zuge der Vertragsvereinbarung festgelegt.

– Es handelt sich um eine befristete projektbezogene Tätigkeit im Rahmen des Festivals. 

Profil: Gesucht wird eine Person, die:

– starkes Interesse an zeitgenössischem Musiktheater und Regiearbeit mitbringt.

– idealerweise erste praktische Erfahrungen in Theater-, Musik- oder Performanceproduktionen gesammelt hat (z.B. Hospitanzen, Assistenzen, Studium, freie Projekte).

– zuverlässig, belastbar und teamorientiert arbeitet und Freude an Probenprozessen hat. – Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten (Abend-/Wochenendproben, Vorstellungen) mitbringt.

– im angegebenen Zeitraum (16.–27. September 2026 und 16.–20. November 2026) vollständig bzw. überwiegend verfügbar ist.

Bewerbung: Bitte sende deine Bewerbung per E-Mail an: [Jonas Nikolai, Produktionsleitung] [jo@mttw.at] [+49 1522 2107221]

Erbetene Unterlagen:

– Kurzmotivationsschreiben (max. 1 Seite) mit Angabe deiner Motivation für eine Regiehospitanz bei den Musiktheatertagen Wien und speziell bei Produktionen von Thomas Cornelius Desi.

– Lebenslauf mit relevanten Theater-, Musik- oder Kunst-Erfahrungen.

– Optional: Hinweise auf bisherige Projekte (Links, Portfolio, Website etc.). Bitte im Betreff der E-Mail angeben:

„Bewerbung Regiehospitanz – Musiktheatertage Wien 2026 – [Dein Name]“.

Fristen und Hinweise – Bewerbungsfrist: 1. März 2026

– Eingeladene Bewerbungen können sich auf ein kurzes Online- oder Vor-Ort-Gespräch einstellen.

– Es wird Wert auf Diversität, Chancengleichheit und eine diskriminierungssensible Arbeitsumgebung gelegt; Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Hintergründe und Lebensrealitäten sind ausdrücklich willkommen.

Die konkrete Ausgestaltung der Hospitanz (Stundenausmaß, Honorar, genaue Probenzeiten) wird im Rahmen des Auswahlprozesses und der Vertragsvereinbarung individuell abgestimmt.